Appel à candidature de la Société Minière de Dinguiraye (SMD)

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2025

Numéro d’Annonce : SMD/MINE/002/2018/Surintendant

POSTE Etabli le 21/05/2018

Titre du poste

Surintendant de la mine

Résumé du poste:

Responsable de la coordination en toute sécurité et efficace de toutes les activités minières afin d’atteindre ou de dépasser les objectifs de production minière. Ces activités comprennent le chargement, le transport, l’assèchement, les projets et toutes les fonctions connexes dans une opération de camion et de pelle conventionnelle dans une exploitation à ciel ouvert sélective.

Département

Département de la mine

Supérieurimmédiat

Directeur de la mine

Subordonnés

Superviseurs de la mine

Responsabilitésprimaires:

Planificateur

Les responsabilités principales pour le rôle sont mais ne sont pas limitées à;

1. S’approprier les valeurs de Nordgold – RESPECT, SÉCURITÉ, EFFICACITÉ et COLLABORATION dans chaque action et décision prise.

2. S’assurer que tout le personnel minier et les entrepreneurs travaillent conformément aux lois, aux règlements, aux politiques de la compagnie et aux systèmes ministériels de gestion de la sécurité (procédures, normes, inspections, etc.).

3. S’assurer que l’équipe de production travaille selon les normes les plus élevées et que tous les risques et dangers sont identifiés et que des mesures correctives et préventives sont continuellement mises en place pour assurer un environnement de travail sûr et efficace.

4. Participer au processus de planification hebdomadaire et mensuelle pour s’assurer que les objectifs de production sont atteints et aider à élaborer des plans d’urgence au besoin.

5. Coordonner et surveiller la performance de toutes les ressources (personnes, équipement et sous-traitants) pour s’assurer que les plans de production, les calendriers et les KPI d’exploitation minière sont atteint tout en maintenant les meilleures pratiques et normes en matière de sécurité et d’efficacité.

6. Surveiller, signaler et réagir à tous les paramètres de production et aux livrables en aval.

7. Promouvoir l’amélioration continue (y compris la génération d’idées) dans tous les aspects de l’exploitation minière.

8. Coordonner toutes les activités du projet associées aux opérations minières et aux zones minières, selon les directives du directeur des mines.

9. Communiquer fréquemment inter et intra-ministériel pour s’assurer que toutes les cibles sont atteintes et que tous les travaux sont exécutés selon les délais et les normes requis.

10. S’assurer que tous les coûts associés aux opérations minières sont bien compris et que les activités sont exécutées avec des contraintes budgétaires.

11. Engager régulièrement des subalternes pour promouvoir une culture d’engagement et d’apprentissage.

12. S’assurer que les objectifs de développement des employés miniers sont atteints.

13. Faites preuve d’une bonne compréhension et d’un bon jugement pendant le dépannage.

14. Aider à la formation des membres de l’équipe pour assurer la compétence dans les procédures d’exploitation efficaces, le système de sécurité et les exigences environnementales.

15. Toutes les fonctions d’administration et de rapport doivent être accomplies de manière opportune, selon les besoins.

Indicateurs clés de performance (KPIs)

Sécurité dans les opérations
Performance globale de production
Maintenir une bonne qualité de livraison du minerai à l’usine
Efficacité des personnes et des équipements
Cost Coût minier par rapport au budget

Relations:

Interne:

Équipe Drill & Blast
Équipe de production
Technical Équipe technique minière

Externe:

Équipe de géologie
Équipe de traitement
Équipe de maintenance
Equipes RH, Finance & Services

Profil du détenteur du poste

Habiletés et connaissances spécifiques particulières

Un esprit d’équipe total, axé sur les résultats et prêt à contribuer aux objectifs plus larges des mines d’une manière énergique et proactive.
Connaissance approfondie de la législation minière et environnementale et des meilleures pratiques.
Familiariser avec les procédures d’utilisation standard
Capacité à gérer un grand groupe diversifié de personnel minier.
Capacité d’apprendre et de prendre des initiatives
Prendre possession des zones minières pertinentes
Démontrer une culture d’amélioration continue
Informatique (MS Office)

Experience / accomplissements

Minimum 10 ans d’expérience minière
Au moins 3 ans dans le rôle de surintendant

Education 

Enseignement tertiaire

Contraintes, conditions et exigences physiques

Physiquement et mentalement capable
Capacité à travailler en hauteur
Pas de maladie chronique
Désireux de travailler sur une liste (poste de nuit) si nécessaire
L’anglais est bénéfique

Cette description de poste est sujette à un examen périodique et peut être modifiée à tout moment.

        Dossiers à fournir :

Demande Manuscrite;
Photocopie de la Carte Nationale d’Identité ;
CV ;
Copie des diplômes et attestation.

           Le tout dans une enveloppe portant la mention

             SMD/MINE/002/2018/Surintendant

Le dépôt des dossiers sera à l’adresse :

SMD SA 4ème étage Immeuble Moussoudougou – Résidence 2000, Corniche Coléah Sud – Commune de Matam

BP 2162, Conakry, République de Guinée

Emails: naye.dieng@nordgold.com