« Nous travaillons qu’avec nos emails, l’on ne se connait qu’à travers Outlook» Louise , Kankan

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Cette retraite a essentiellement porté sur les questions liées au personnel, mais aussi aux programmes entre autres : le renforcement de la connaissance des Droits et Devoirs envers l’UNICEF, la gestion d’équipe, le renforcement de la communication pour mieux travailler ensemble pour de meilleurs résultats et la construction d’une vision programmatique en faveur des enfants de Guinée.

Dans une ambiance festive, Fara Emile Tenguiano, Président de la COSA, nous livre ses sentiments :

Un moment de detente et de convivialité pour le Staff
 UNICEF/ S.M. Koundouno
Fara Emile Tenguiano, Président du COSA (Country Office Staff Association)

« j’exprime un sentiment de satisfaction parce que l’évaluation qui a été faite a démontré qu’il fallait absolument qu’on se retrouve pour discuter ensemble. La retraite a permis de mettre en exergue 3 éléments clés : la nécessité de renforcer la communication entre les sections et le management et la gestion d’équipe entre autres. Nous devons avoir un bureau, une équipe, un programme, une vision commune et des résultats pour les enfants

Dr Pierre Ngom, Représentant de l’UNICEF, s’est dit ravi de voir une équipe soudée « Il faut que de temps en temps que l’on trouve des opportunités pour nous détacher un peu du travail. Ce que je propose que l’on instaure un mécanisme qui permettrait aux staffs d’échanger le matin avant le début du travail.

Un moment de detente et de convivialité pour le Staff
 UNICEF/ S.M. Koundouno
Pierre Ngom, Représentant resident de l’UNICEF en Guinée

J’ai participé à plusieurs retraites du personnel, mais celle-ci est la meilleure, car nous avons vraiment réussi le pari de nous détendre, ensemble, en cohésion, tout en posant des problèmes réels pour une réflexion collective ». Pierre Ngom dira ensuite que « la ressource essentielle à l’UNICEF, c’est le staff non les ordinateurs ou les financements.»

Cette retraite a aussi été l’occasion de célébrer les staffs qui ont eu jusqu’à 30 ans de service à l’UNICEF. Ils ont ainsi reçu des certificats de reconnaissance. Marie Catherine Richard, Budget Officer, récipiendaire est à l’UNICEF depuis trois décennies :

Un moment de detente et de convivialité pour le Staff
 UNICEF/ S.M. Koundouno
Marie Catherine Richard, Budget officer, recipiendaire du certificat de reconnaissance signé par le Secrétaire Général de l’ONU.

« j’ai été agréablement surprise quand j’ai reçu mon certificat de travail signé par le Secrétaire Général en personne M. Antonio Guterres, pour les 30 ans de services dans le Système des Nations Unies plus particulièrement à l’UNICEF. C’est passionnant de travailler à l’UNICEF qui a des objectifs clairs vis-à-vis du bien-être et le respect des droits de l’enfant. J’ambitionne de continuer sur le plan international pour couronner ma carrière dans le système avant la retraite ou me lancer dans une organisation de défense des droits de l’enfance/crèche. Cette retraite a vraiment été exceptionnelle, on s’est bien détendu et tout le monde était content ».

Quant à Aissatou Bobo Barry, Finance and Accounting Assistant, elle travaille à l’UNICEF depuis un mois et une semaine : « ma prise de fonction à l’UNICEF a coïncidé avec l’organisation de la retraite du personnel. J’ai constaté que le staff de l’UNICEF est comme une famille et l’on travaille dans la convivialité. Ce qui m’a le plus marqué, c’est l’esprit d’équipe, chacun cherche à ce que la retraite réussisse ».

Pour Louise Bakande, Assistante Administration et Finance Bureau de Zone de Kankan, cette retraite est une belle opportunité pour le staff : « Nous passons des années à travailler sans relâche chacun dans sa zone sans pour autant se connaître. Nous ne travaillons qu’à travers des emails et l’on ne se connaît qu’à travers Outlook. Cette retraite est une occasion pour nous de renforcer l’amitié et resserrer les liens. Les activités étaient à la hauteur, chaque staff s’est donné à fond »

Un moment de detente et de convivialité pour le Staff
 UNICEF/ I.S. KABA
Louise Bakande, Assistante Administration et Finance Bureau de Zone de Kankan
Un moment de detente et de convivialité pour le Staff
 © UNICEF/ I.S. KABA
Aissatou Bobo Barry, Finance and Accounting Assistant au bureau de Conakry

Ceux qui facilitent les déplacements sur le terrain et maîtrisent parfaitement la carte du pays n’étaient pas en marge de cette retraite. Jean Baptiste Boplani, Chauffeur au bureau de zone de N’Zérékoré dira : « Je suis à l’UNICEF depuis 2010, la retraite de cette année est vraiment exceptionnelle comparativement aux autres auxquelles j’ai assisté en Guinée. Ce qui m’a impressionné, c’est l’attitude du Représentant. Depuis qu’il est venu, il s’est mis à la disposition de tout le monde. Il a observé et donné ses appréciations. Il prend tout le monde comme ses amis et ne se voit pas au-dessus de tout le monde ».

Un moment de detente et de convivialité pour le Staff
 © UNICEF/ I.S. KABA
Jean Baptiste Boplani, Chauffeur au bureau de zone de N’Zérékoré

Le bureau de zone de Labé était aussi de la partie, Dr Hawa Sacko, CSD Officer, n’a pas hésité à souligner la simplicité du Représentant pendant la retraite : « cette retraite est une très bonne chose, car elle consolide les liens entre nous. L’environnement était adapté et le management nous a partagé beaucoup d’informations pertinentes. Chacun a donné le maximum de lui-même et contribué à ce que l’environnement soit propice. L’on a pu développer quelque chose de très fort qui est l’esprit d’équipe ».

Retraite UNICEF
 UNICEF/ S.M Koundouno
Dr Hawa Sacko, CSD Officer au bureau de zone de Labé

En conclusion, la retraite a été une véritable occasion pour chaque staff présent de s’exprimer sur les questions relatives à l’amélioration des conditions de travail et des résultats pour les enfants. Le défi est celui de voir comment maintenir la dynamique d’équipe engrangée à Boké au sein du Bureau. Pour cela, chaque staff étant une richesse est invité à jouer un rôle pour consolider l’esprit d’équipe et la vision programmatique commune en vue de l’atteinte de meilleurs résultats pour les enfants de Guinée.

Liste des récipiendaires du certificat de reconnaissance

  1. Pierre Ngom 10 ans,
  2. Aliou Maiga 10 ans,
  3. Adama Ouedraogo 10 ans,
  4. Hamidou Abdoulaye Maiga 10 ans,
  5. Philippe Ankani 15 ans,
  6. Bintou Coulibaly 25 ans,
  7. Rose Nkiko N’Habineza 10 ans,
  8. Ahmadou Tidjani 15 ans,
  9. Aicha Nanette Conté 10 ans,
  10. Mamadou Aliou Diallo 10 ans,
  11. Idrissa Souaré 15 ans,
  12. Fassou Isidore Lama 10 ans,
  13. Fodé Camara 20 ans,
  14. Memouna Touré 10 ans,
  15. Bah Oumou Sadio 20 ans,
  16. Aye Bobo Dieng 20 ans,
  17. Gouwo Sakouvogui Koly 10 ans,
  18. Ibrahima Timbi Diallo 15 ans,
  19. Mahamadou Khadjaliou Barry 10 ans,
  20. Mamadou Falilou Diallo 30 ans,
  21. Yaya Danfaca 25 ans,
  22. Sharifa Aziz-Suleyman 10 ans,
  23. Mariama Sira Diallo 10 ans,
  24. Marie Claire Tolno 10 ans,
  25. Ibrahima Sory Camara 15 ans,
  26. Mohamed Talibé Diallo 25 ans,
  27. Marie Catherine Richard 30 ans,
  28. Safiatou Barry 30 ans,
  29. Fatoumata Camara 30 ans,
  30. Raymonde Antoinette Fomba 30 ans,
  31. Fataye Koivogui 30 ans,
  32. Ibrahima Bah 30 ans.